جانباز کار چه گواهی می دهد؟ نحوه دریافت عنوان "جانباز کار"

در این مقاله به طور مفصل بررسی خواهیم کرد که چگونه و چه کسی حق دریافت عنوان جانباز کار در سال 2017 در فدراسیون روسیه را دارد.

درباره عنوان

در سال 2016، الزامات کلی برای جانبازان تغییر کرد، اکنون شهروندان باید 20 سال تجربه یا بیشتر داشته باشند، قوانین امروز الزامات مشخصی را برای علائم دپارتمان نشان نمی دهند، قانون مدرن قطعاً شرایط مشخصی برای تعیین تکلیف ندارد و بسیاری از آنها وجود دارد. تفاوت در مناطق مختلف

اکنون کارگران محترم قدیمی ساکن در مناطق مختلف از حقوق متفاوتی برای تسهیل زندگی برخوردار خواهند بود. امروزه مشخص شده است که در یک منطقه این جایزه برای اعطای عنوان عمومی مناسب است، اما در منطقه دیگر اینطور نیست.

سه اصلاحیه در قانون انجام شده است:

1. تغییراتی در مورد در دسترس بودن مدت خدمت مورد نیاز ایجاد شده است.
2. تعداد نشان ها نشان داده شده است؛
3. کدام بخش ها ممکن است حق صدور بیانیه رتبه را داشته باشند.

چه کسانی می توانند عنوان جانباز کار در سال 2019 را دریافت کنند؟

امروزه تمام سؤالات مربوط به وضعیت جانبازی توسط قانون در قانون شماره 5-FZ تنظیم و مشخص شده است. مقاطع لازم تخصیص و اقدامات حفاظتی و حمایتی که قانوناً تأیید می کند در ماده 7 و ماده 22 تنظیم شده است.

افراد دارای لیست مزایای خاص برای کسانی هستند که امروزه در آنجا زندگی می کنند، یک شهروند فدراسیون روسیه و یک خارجی که تابعیت فدراسیون روسیه را به دست آورده است، یک جانباز می شود. اگر یک شهروند مدرن خارجی در کشوری که در آن زندگی می‌کرده تجربه داشته باشد، اگر توافقی بین دولت‌ها انجام شود نیز در نظر گرفته می‌شود.

تجربه کاری:

• همه شهروندان باید مدارکی را ارائه دهند که تأیید کننده طول خدمت کافی برای بازنشستگی - برای مدت خدمت یا به دلیل سن بازنشستگی باشد.
• بازنشستگانی که در دوران کودکی در دوران جنگ کار می کردند مدارک مربوطه را ارائه می دهند.

شرایط کسب عنوان:

• مدال ها یا جوایز متمایز صادر شده در فدراسیون روسیه یا اتحاد جماهیر شوروی.
• نشانه های متمایز برای شایستگی کار.

در این مرحله یک اما وجود دارد. همه نشان های شایستگی کار صادر شده در اتحاد جماهیر شوروی در فدراسیون روسیه پذیرفته نمی شوند. قانون معمولاً با جانبازان همراه است، به استثنای چند مورد.

چه کسی می تواند جانباز بگیرد:

1. کارگر باید 15 سال سابقه کار داشته باشد، جایی که برای مدتی با رشد شغلی احتمالی کار کرده است.
2. تجربه حداقل 15 سال برای آقایان و 10 سال برای خانم ها با کل مدت تجربه الزامی است.
3. یک جانباز باید دارای نشان های مختلف ادارات، قدردانی، گواهینامه ها و موارد دیگر از وزارت باشد.

این عنوان معمولاً به کسانی اعطا می شود که قبلاً بازنشسته شده اند، اگرچه امروز طبق قانون فدرال-400 می توانند آن را زودتر از موعد مقرر دریافت کنند. قانون می گوید اگر برای مدت طولانی کار کرده اید، می توانید طبق لیست شماره 1 یا 2 که برای بازنشستگی قبل از موعد مقرر لازم است، درخواست بازنشستگی کنید. اکنون در روسیه مهلت دریافت آن بستگی به منطقه دارد، اگرچه همه می توانند زودتر از موعد خارج شوند. برای حل همه سؤالات در مورد عنوان کار، باید به تأمین اجتماعی بروید، جایی که کارمندان خدمات قطعاً با درخواست و لیست ایالتی از تمام اسناد به شما کمک می کنند.

مشکلات مدرن برای کسب عنوان

امروزه به طور کلی گرفتن یک جانباز دشوارتر شده است و در سال 2017 حتی دشوارتر از سال گذشته 2016 است. نکته با این واقعیت مرتبط است که روسیه همه الزامات را سخت تر کرده است و به دنبال راه های بیشتر و بیشتری برای صرفه جویی در لایه های شهروندان این کشور است.

دولت مدرن روسیه اکنون تصمیم گرفته است که در مزایای عملی برای جانبازان کار صرفه جویی کند، به همین دلیل وزارت کار و حمایت اجتماعی قوانین پیچیده تری را برای این منظور می خواهد. مقامات فدرال و منطقه ای در حال حاضر قوانین اضافی دارند که الزامات جدیدی را به اضافه فهرست واحدی از اسناد، که امروزه جمع آوری آن آسان نیست، فراهم می کند.

عنوان چه می دهد:

قوانین مدرن تغییراتی در علائم جانبازان در روسیه ایجاد کرده است. امروزه پیش بینی می شود که طبق دستورالعمل های مدرن فدراسیون روسیه به سران سازمان ها تمایز داده شود که روند اعطای عنوان را پیچیده کرده است.

حتی با وجود شایستگی های کاری بی عیب و نقص، امروزه کسب عنوان آسان نیست. شرط اصلی مدت خدمت است که باید مستمر باشد.

یک شخص می تواند از عنوان محروم شود، اما باید نتایج یک تصمیم قانونی را ارائه دهد. امروز واقعاً به دست آوردن عنوان افتخاری مدرن دشوارتر شده است که به دلیل شرایط دشوار روسیه است.

مدارک کسب عنوان جانباز کار

مدارک مورد نیاز جهت درخواست عنوان جانباز کار:

• گذرنامه یا سایر مدارک شناسایی.
• سند تایید کننده سابقه کار
• سندی که وجود مدال یا نشان را تأیید می کند.
• عکس از فرمت تعیین شده.

اگر خود جانباز نتواند به اداره تامین اجتماعی مراجعه کند، در عوض یک فرد مجاز با مدارک زیر مراجعه می کند:

• گذرنامه یا سایر مدارک شناسایی.
• وکالتنامه ای که تایید می کند که شهروند نماینده تام الاختیار جانباز است.
• تمام مدارکی که در بالا توضیح داده شد (آنچه یک جانباز باید با خود داشته باشد).

عنوان جانباز کار قبل از بازنشستگی قابل اخذ است اما مزایا فقط پس از بازنشستگی اعمال می شود.

مراحل اخذ عنوان جانباز کار

مراحل اخذ عنوان جانباز کار:

• نماینده جانباز یا قانونی با مدارک لازم (شرح بالا) به سازمان حمایت اجتماعی در محل سکونت مراجعه می کند. در آنجا جانباز درخواستی مبنی بر تمایل خود برای دریافت عنوان جانباز کار ارائه می دهد.
• پس از آن، ظرف 30 روز، یک کمیسیون تشکیل جلسه می دهد و تصمیم می گیرد.در صورت منفی بودن تصمیم، کارگران تامین اجتماعی ظرف مدت 5 روز درخواست را به جانباز عودت داده و دلیل امتناع را توضیح می دهند. در صورت مثبت بودن پاسخ به جانباز درجه تعلق می گیرد.
• کل فرآیند بیش از 35 روز طول نمی کشد.

هر مستمری بگیری که وضعیت جانبازی را دریافت کرده باشد گواهینامه دریافت می کند. گواهینامه فرمی است که دارای مقررات دقیق است. این یک سند رسمی است. اگر فرم را گم کردید، باید با محلی که در آن صادر شده است تماس بگیرید. ممکن است علاوه بر مدرک، مدال به جانباز داده شود که مدرک رسمی خود را نیز خواهد داشت.

حمایت اجتماعی از جانبازان کار

جانبازان کار تعدادی از مزایای اجتماعی دریافت می کنند:

• در صورت بروز مشکلات سلامتی، یک جانباز کار با هزینه دولت درمان رایگان دریافت می کند.
• امکان دریافت مرخصی در زمان مناسب برای جانباز (معمولاً به دلایل بهداشتی گرفته می شود).
• جانباز افتخاری کارگری ملزم به پرداخت هزینه ایاب و ذهاب در انواع وسایل نقلیه عمومی (به جز مینی بوس) نمی باشد.
• یک جانباز کار باید فقط نیمی از آب و برق را بپردازد.
• پرداخت ماهیانه پول.
• اگر مستمری یک جانباز کار کمتر از سطح معیشت باشد، خدمات اجتماعی باید مبلغی را به جانباز پرداخت کند که برای اطمینان از برابری مستمری با سطح معیشت کافی نیست.
• یک جانباز کار از پرداخت مالیات معاف است.
• از سال 2015، یک جانباز کار حق تولید و تعمیر رایگان پروتزهای مصنوعی در تمام کلینیک های دولتی را دارد. (به استثنای زمانی که از فلزات گران قیمت استفاده می شود).

سود مراسم تشییع جنازه

جانباز کار حق دریافت کمک کفن و دفن را دارد.

طبق داده های رسمی، حداقل مقدار پول مورد نیاز برای دفن یک فرد، صرف نظر از محل دفن، 5000 روبل است. (استثناها: یک جانباز کارگری که در مسکو زندگی می کند حق دریافت کمک هزینه تشییع جنازه به مبلغ 11000 روبل را دارد؛ در صورت فوت یک فرد معلول یا جانباز جنگ جهانی دوم این مبلغ به 40000 روبل افزایش می یابد).

پرداخت کمک های کفن و دفن به بستگان متوفی تعلق می گیرد که مسئولیت تشییع جنازه را بر عهده می گیرند (صرف نظر از میزان رابطه).

شما می توانید این وجوه را دریافت کنید:

• اگر جانباز کار کار می کرد، پس در محل کار.
• اگر جانباز کار بازنشسته بود، در صندوق بازنشستگی.
• اگر جانباز کار نکرد و بازنشسته نبود، می توان پول را از خدمات اجتماعی در محل سکونت جانباز دریافت کرد.

مدارک مورد نیاز:

1. بیانیه تمایل به برداشت این وجوه.
2. گذرنامه یا هر مدرک دیگری که هویت بستگان مسئول تشییع جنازه را مشخص کند.
3. گواهی فوت جانباز کار.
4. سندی مبنی بر عدم حضور جانباز در روز مرگ.
5. شماره حساب و مشخصات بانکی کامل سازمانی که مراسم تشییع جنازه را انجام می دهد.

افزایش مستمری جانبازان کارگری

از ابتدای سال 2015، حقوق بازنشستگی جانبازان کارگری افزایش یافته است برای 500-700 روبل. اگر یک جانباز کار بیش از 45 سال سابقه کار (برای زنان بیش از 40 سال) داشته باشد، او حق دارد حقوق بازنشستگی را 500-700 روبل افزایش دهد. این افزایش بیش از 60 درصد از جمعیت در سن بازنشستگی (به ویژه جانبازان کار) را تحت تأثیر قرار داد.

شایان ذکر است که بسیاری از بازنشستگان پس از مرگ عنوان جانباز کار را دریافت می کنند و این تعجب آور نیست، زیرا میانگین امید به زندگی در روسیه 60-65 سال و طول خدمت مورد نیاز 45 سال است.

یعنی ممکن است به جانبازی که از نوجوانی شروع به کار کرده است این عنوان اعطا شود، اما احتمال اینکه جانبازی که 5 سال نیز در دانشگاه درس خوانده است، عنوان جانباز کار را دریافت کند بسیار کم است.

کهنه سربازان کارگری از اهمیت فدرال

برای تبدیل شدن به یک جانباز کار فدرال، باید همان مدارک را ارسال کنید و همان روشی را که در بالا ذکر شد دنبال کنید، تفاوت اصلی در طول خدمت است، اگر سابقه جانباز بیش از 40 سال باشد، او یک جانباز کار فدرال می شود.

در زیر تمام تفاوت ها و شباهت ها آورده شده است:

• شباهت ها: مزایای دریافتی کهنه سربازان عادی کارگری و کهنه سربازان کارگری فدرال یکسان است.
• یک بار

  چهره ها: اگر جانباز کارگری کار کند به جای مزایا پاداش حقوق می گیرد V به مبلغ 712 روبل فقط در صورتی که حقوق او از مقدار آن بیشتر نباشد به مبلغ 12420 روبل. یک کهنه سرباز فدرال بدون در نظر گرفتن حقوق، این مبلغ را دریافت می کند.

امروزه عنوان جانباز کار به شهروندان با سابقه کار اعطا می شود. چنین عنوان افتخاری برای مدت طولانی روشی منحصر به فرد برای حفظ استاندارد زندگی یک کارگر برای کار عالی او بوده است.

شرایط اعطای عنوان در مناطق

امروز، در یک منطقه، تعدادی از نشان ها دپارتمان خواهد بود، در حالی که در منطقه دیگر ممکن است همین نشان ها چنین نباشد. دولت مدتهاست که در تلاش است تا الزامات یکسانی را برای کل کشور ایجاد کند و مشخص کند که چه جوایزی برای کسب عنوان مورد نیاز است.

از سال 2004، با توجه به تغییرات از 01/01/2005، تمام جنبه های انتساب عنوان به نهادهای تشکیل دهنده روسیه منتقل شده است، اکنون کهنه سربازانی که در نهادهای تشکیل دهنده مختلف زندگی می کنند در شرایط دشوار نابرابر قرار می گیرند، زیرا تعدادی از مناطق تغییر کرده اند. لیست مزایا برای کسانی که حق این عنوان را داشتند دشوار شد، اما به دلیل انتقال به نظم مدرن متفاوت پس از سال 2005، آن را از دست دادند و تعداد زیادی از آنها در فدراسیون روسیه وجود دارد.

نمونه های کلی مناطق:

1. مزایا به سطح اول منطقه و توانایی های مالی منطقه بستگی دارد، جایی که ممکن است متفاوت باشد. اکنون در مسکو می توانید بلافاصله به محض اینکه عنوان به شما داده شد از مزایای استفاده کنید و در سن پترزبورگ فقط پس از بازنشستگی پس از 50 سال خدمت و پس از یک ماه از دریافت خود عنوان. مناطق باید تمام الزامات فدرال ایجاد شده توسط روسیه را در نظر بگیرند.
2. در باشقیرستاناین عنوان توسط کسانی که جوایز این جمهوری را دارند دریافت می کنند و در منطقه می توانند این عنوان را برای شهروندان با سابقه بیمه دریافت کنند که مدت آن بستگی به جنسیت کارمند دارد. همین امر در مورد مهلت های ثبت نام نیز ممکن است بسته به منطقه متفاوت باشد. اکنون در مسکو کسب عنوان بسیار دشوارتر از قبل شده است ، یعنی شرایط سخت شده است و امتناع به سرعت انجام می شود. مناطق به طور کلی همه الزامات را سخت‌تر کرده‌اند، اگرچه مناطقی وجود دارد که فهرست شرایط گسترش یافته است و اهداکنندگان، مخترعان و مبتکران راه خود را به آنجا پیدا کرده‌اند.
3. در پایتخت و سن پترزبورگبه جانبازان ماهانه پرداختی شاخص داده می شود .
4. تجربه کاری ممکن است از منطقه ای به منطقه دیگر متفاوت باشد.بنابراین در منطقه کورگان 15 سال است. امروزه در منطقه کورسک حق ثبت عنوان بدون محدودیت در طول خدمت وجود دارد.
5. حداقل سال کار برای مرداندر ریازان و سامارا، آلتای، قلمرو کراسنویارسک و تاتارستان 25 سال است.
6. ساکنان مسکو و سن پترزبورگمزایای شهری مدرن جالب ظاهر شده است. امروزه در تاتارستان، علاوه بر مزایای فدرال، یارانه هایی برای پرداخت های تلفنی نیز داده اند.
7. در روستوفآنها محدودیت سنی را برای انتساب به مدت پنج سال کاهش دادند، اگرچه سفرهای رایگان را لغو کردند.
8. برای منطقه کالینینگرادمشخص شده است که کسانی که مدال های شوروی، عناوین افتخاری فدراسیون روسیه، دیپلم ها و تقدیرنامه های دریافت شده در منطقه دریافت می کنند، این عنوان را دریافت می کنند. شرایط انسانی عالی در قلمرو خاباروفسک و خاور دور ایجاد شده است که در آن یارانه ها و تخفیف های قابل توجهی ارائه می شود.
9. به ایرکوتسکدولت عمومی منطقه ای کوپن ها و استراحتگاه ها را ارائه می دهد، و برای جمهوری کومی فقط می توانید عنوانی را با تجربه ای که توسط قانون تعیین شده است دریافت کنید، اگر جوایز در کومی اعطا شوند.
10. در مسکو و سن پترزبورگمزایای دوران قدیم باقی مانده است و در برخی مناطق هنوز نشانی مانند: کمونیست کارگری شوک، برای رقابت سوسیالیستی، برای کار، تعالی در آموزش و غیره وجود دارد.
11. در منطقه Sverdlovskمزایا قبلاً 600 روبل بوده است و در لنینگراد 550 روبل ، برای منطقه کراسنویارسک برای شرکت کنندگان در جنگ جهانی دوم 300 روبل و برای نووسیبیرسک فقط 180 روبل وجود دارد. در منطقه پرم، مزایا 500 روبل بود، اگر نیمی از فعالیت کاری در این منطقه در منطقه سامارا بود، بسته به طول خدمت، مزایا در حال حاضر 500-900 روبل است. اکنون در تولیاتی میزان کمک به 200 روبل و در سامارا به 110 روبل رسیده است که مقدار آن به منطقه خاص بستگی دارد.

چگونه شناسه تکراری بگیریم؟

نحوه دریافت شناسه تکراری:

چنین عنوان افتخاری در روسیه بسیار مورد احترام و مهم است و همچنین دارای امتیازات مختلف و مزایای خاصی است. برای به دست آوردن این عنوان، باید برای غلبه بر موانع بسیاری در شعب در منطقه خود مبارزه کنید.

الزامات عمومی برای دریافت توسط قانون در قانون 5-F3 مشخص شده است، ابتدا باید تجربه خود را تأیید کنید، تمام مدارک مورد نیاز را جمع آوری کنید، باید عنوان افتخاری، سفارش روسیه و سایر شایستگی های عملی وجود داشته باشد. همه چیز آسان و ساده به نظر می رسد، اما همه چیز در جزئیات است، بنابراین گرفتن عنوان آسان نیست.

شرایط اعطای عنوان افتخاری برای کار طولانی مدت و بی عیب و نقص توسط قانون فدرال "در مورد سربازان" تعیین شده است. با توجه به هنر. در ماده ۷ این قانون دو دسته از شهروندان می توانند جانباز کار شوند:

• افرادی که در طول جنگ بزرگ میهنی به عنوان خردسال شروع به کار کرده اند و حداقل 40 سال برای مردان و 35 سال برای زنان سابقه کار دارند.
• جوایز یا مدال‌های اتحاد جماهیر شوروی یا فدراسیون روسیه، یا اعطای عناوین افتخاری اتحاد جماهیر شوروی یا فدراسیون روسیه، یا اعطای دیپلم رئیس‌جمهور فدراسیون روسیه، یا اعطای تقدیرنامه رئیس جمهور فدراسیون روسیه، یا اعطا نشان دپارتمان برای شایستگی در کار (خدمت) و کار طولانی (خدمت) - حداقل 15 سال - در زمینه فعالیت مربوطه (بخش اقتصاد) و داشتن تجربه کاری (بیمه) در نظر گرفته شده برای تخصیص مستمری، حداقل 25 سال - برای مردان و 20 سال - برای زنان، یا مدت خدمت مورد نیاز.

برای جانباز شدن چه میزان تجربه لازم است؟

لطفاً توجه داشته باشید که از 1 ژوئیه 2016، الزامات قانون سخت‌تر شده است: جوایز دپارتمان فقط در صورتی حق داشتن عنوان افتخاری را می‌دهند که جایزه با حداقل 15 سال کار یا خدمت در صنعت مربوطه مرتبط باشد. با این حال، این قانون دارای اثر عطف به ماسبق نیست، یعنی برای کسانی که قبل از 2016/06/30 نشان های مشخص شده را دریافت کرده اند، اعمال نمی شود.

همراه با حضور جوایز دولتی و نشان های دپارتمان، نامزد اعطای عنوان جانباز باید دارای تجربه کاری (بیمه) مناسبی باشد که برای تعیین مستمری در نظر گرفته شده است، یا مدت خدمت لازم برای تعیین یک حقوق بازنشستگی.

مدت خدمت عبارت است از مجموع دوره های کار و سایر فعالیت هایی که در دوره بیمه برای دریافت مستمری محاسبه می شود. به نوبه خود ، دوره بیمه به عنوان کل مدت زمان کار و (یا) سایر فعالیت هایی که برای آنها کمک های بیمه به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه جمع آوری و پرداخت شده است و همچنین سایر دوره های محاسبه شده در دوره بیمه در نظر گرفته می شود. مطابق با قانون بازنشستگی

کجا تماس بگیریم

روش و شرایط کسب عنوان "کهنه سرباز کار" و همچنین اقدامات حمایتی اجتماعی ارائه شده توسط قوانین و سایر اقدامات قانونی نظارتی نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه تعیین می شود.

به عنوان یک قاعده، گواهی جانبازی توسط مقامات رفاه اجتماعی در محل سکونت صادر می شود. هنگام درخواست، باید یک درخواست را پر کنید و مدارک لازم را ارائه دهید.

تقریباً در همه مناطق، یک درخواست می تواند هم به صورت کاغذی و هم به صورت الکترونیکی ارسال شود.

چه مدارکی لازمه

لیست مدارک لازم برای اخذ گواهینامه جانبازی در مناطق مختلف کاملا مشابه است. از این گذشته ، شما باید وجود دلایل ایجاد شده توسط قانون فدرال را تأیید کنید.

به عنوان مثال، نحوه تبدیل شدن به یک جانباز کار در مسکو در سال 2019 در فرمان دولت مسکو "در مورد اعطای عنوان "کهنه سرباز کار" و صدور گواهینامه جانبازی در شهر مسکو آمده است. برای دریافت گواهی حق استفاده از مزایا، باید با درخواستی در فرم تعیین شده با اداره حفاظت اجتماعی جمعیت در محل زندگی خود تماس بگیرید و همچنین اسناد زیر را به آن ضمیمه کنید:

• گذرنامه یا مدارک دیگری که هویت و محل اقامت شما را در مسکو ثابت کند.
• دفترچه سوابق کاری یا گواهی های آرشیوی که مدت خدمت مورد نیاز برای اعطای مستمری کهولت یا مدت طولانی را تأیید می کند، یا تأیید کننده طول خدمت مربوطه و شروع کار به عنوان خردسال در طول جنگ جهانی دوم، به استثنای دوره کار در سرزمین های اشغالی موقت؛
• اسنادی که تأیید کننده اعطای جوایز یا مدال ها، گواهی های افتخار یا قدردانی از رئیس جمهور فدراسیون روسیه، نشان های دپارتمان در کار یا اعطای عنوان افتخاری مربوطه است.
• عکس در ابعاد 3*4 سانتی متر

چقدر باید صبر کرد و چقدر هزینه دارد

تصمیم به اعطای یا رد وضعیت جانبازی توسط کارکنان سازمان حمایت اجتماعی حداکثر ظرف مدت 30 روز تقویمی اتخاذ می شود و حداکثر تا 5 روز اضافی برای اطلاع متقاضی از تصمیم در نظر گرفته می شود. در صورت مثبت بودن تصمیم، گواهی جانبازی مناسب برای شما صادر می شود.

برای ارسال درخواست یا خود گواهی نیازی به پرداخت هزینه نیست. طبق قوانین فعلی، کل فرآیند اعطای عنوان "جانباز کار" رایگان است.

چگونه در صورت امتناع، جانباز کار شویم

در شرایط زیر ممکن است وضعیت شما رد شود:

• بدون حق به دست آوردن وضعیت؛
• هیچ ثبت نام دائمی در محلی که مقالات خود را ارسال کرده اید وجود ندارد.
• اسناد قدرت قانونی خود را از دست داده اند یا حاوی اطلاعات نادرست هستند.

در این مورد، به شهروند خودداری کتبی از اعطای عنوان "جانباز کار" با ذکر دلایل امتناع داده می شود. اما ناامید نشوید - چنین امتناع می تواند به یک مقام بالاتر تامین اجتماعی و / یا در دادگاه تجدید نظر شود.

به عنوان مثال، گاهی اوقات یک جایزه وجود دارد، اما گواهینامه ای برای آن وجود ندارد - آنها فراموش کرده اند که آن را صادر کنند یا در طول سال ها گم شده است. در چنین مواردی، افراد اغلب از یک عنوان افتخاری محروم می شوند. با این حال، هنگام حل و فصل اختلاف در دادگاه، دادگاه ها اغلب از شهروند جانبداری می کنند و معتقدند که اگر خود یک جایزه، درج در دفتر کار و تأیید در سوابق بایگانی وجود داشته باشد، عدم وجود گواهی مبنایی برای امتناع نیست. برای اعطای عنوان جانباز

همچنین موقعیت های بحث برانگیز زیادی در رابطه با تایید جوایز دپارتمان و لیست آنها وجود دارد. از این گذشته ، هر صنعتی جوایز خاص خود را دارد و بنابراین ، برای تأیید مشروعیت آنها ، باید مبنای درستی پیدا کنید. در این صورت باید از یک وکیل صالح کمک بگیرید.

به چه چیز دیگری باید توجه کرد

مردم اغلب این سوال را دارند: اگر یک گواهی جانباز کار آسیب دیده یا مفقود شده است، چگونه می توان آن را دریافت کرد؟ در این شرایط کافی است با درخواستی با ذکر شرایط مفقود شدن سند یا دلایل آسیب دیدن آن و درخواست المثنی با مراجع تامین اجتماعی تماس بگیرید. صدور المثنی نیز رایگان است.

در نظر داشته باشید که اگر واجد شرایط دریافت عنوان "جانباز کار" هستید، می توانید از قبل آن را دریافت کنید، اما تنها پس از بازنشستگی می توانید از مزایای ارائه شده برخوردار شوید.

در سطح فدرال و منطقه ای، حق دریافت عنوان "کهنه سرباز کار" توسط مقررات جداگانه تنظیم می شود. روش کسب عنوان و لیست مزایای ارائه شده به "جانبازان کار" نیز توسط قانون فدرال و منطقه ای فدراسیون روسیه تعیین می شود. در این مقاله در مورد نحوه به دست آوردن عنوان "کهنه سرباز کار" در مسکو، از جمله بدون جوایز و بر اساس طول خدمت صحبت خواهیم کرد.

بنابراین، عنوان "کهنه سرباز کار" را می توان برای روس هایی که مدت طولانی کار کرده اند و به کارهایشان جوایزی اهدا شده است، یعنی کسانی که تجربه و پاداش زیادی برای کار خود دارند، به دست آورد.

موضوع کسب عنوان «جانباز کار» به ویژه برای شهروندانی که به سن بازنشستگی نزدیک شده‌اند و شغلی طولانی در پشت سر دارند، جالب است. یک شهروند با بازنشستگی و دریافت مقام جانبازی از مزایای مالی در قالب مزایای اضافی برخوردار می شود که البته کمک خوبی در زندگی یک فرد سالمند است.

با این حال، این به هیچ وجه به این معنی نیست که وضعیت "جانباز کار" با سن بازنشستگی گره خورده است. این عنوان را می توان در سنین پایین تر اعطا کرد. اما مزایا، در هر صورت، تنها پس از بازنشستگی شهروند شروع به اعمال خواهند کرد.

از کجا و چگونه می توانید وضعیت "کهنه سرباز کار" را در مسکو به دست آورید

مطابق با قطعنامه شماره 442 مورخ 27 ژوئن 2006، عنوان "کهنه سرباز کار" در مسکو را می توان در محل سکونت خود با تماس با بخش سرزمینی حفاظت اجتماعی جمعیت به دست آورد. روند کسب عنوان جانباز سریع است و ارگان سرزمینی بلافاصله در روز ارائه درخواست توسط شهروند در مورد تعیین تکلیف تصمیم گیری می کند. پس از تصمیم گیری، توسط رئیس اداره منطقه ای حفاظت اجتماعی برای شهر مسکو تأیید می شود. پس از طی مراحل فوق، "جانباز کار" می تواند گواهی تایید وضعیت خود را دریافت کند.

هنگام درخواست در سال 2019 به بدنه سرزمینی حمایت اجتماعی از جمعیت در مسکو، یک شهروند مدارک زیر باید ارائه شود:

• گذرنامه یک شهروند فدراسیون روسیه.
• گواهی انتساب TIN.
• گواهی جوایز به متقاضی.
• یک دفترچه کار که تجربه کاری شما را تأیید می کند (کپی تأیید شده توسط کارفرما در صورتی که متقاضی هنوز کار می کند یا نسخه اصلی با یک کپی اگر متقاضی شهروند غیر شاغل است).

پس از ارائه کلیه مدارک لازم توسط شهروند، مرجع مجاز آنها را بررسی می کند و بر اساس نتایج آن تصمیم می گیرد متقاضی را به عنوان "جانباز کار" شناخته و چنین عنوان افتخاری را به وی اختصاص دهد.

اگر عنوان افتخاری "کهنه سرباز کار" رد شود، متقاضی یک اطلاعیه مستدل دریافت می کند که در صورت موجه و دلخواه، می تواند به طور مستقل یا از طریق وکیل کار به اداره منطقه مسکو یا در دادگاه تجدید نظر کند.

چگونه بدون جوایز عنوان جانباز کار را بدست آوریم

برای به دست آوردن عنوان "کهنه سرباز کار" باید شرایط خاصی را که توسط ایالت تعیین شده است داشته باشید. فهرست جوایزی که این حق را می دهند دائماً تغییر می کند و سالانه تکمیل می شود. در سال 2019، فهرست جوایز دستخوش تغییرات جزئی شده است. مشاهده لیست جوایز، مربوط به سال 2019، ممکن است.

اگر جایزه ای از ایالت دارید و می خواهید روشن کنید که آیا آنها به شما حق اعطای عنوان "کهنه سرباز کار" را می دهند یا خیر، باید از اداره محلی حفاظت اجتماعی جمعیت مشاوره مناسب بگیرید.

مهم است بدانید که اگر جوایز ندارید، اما مجموع سابقه کاری شما طولانی است (40 سال برای مردان و 35 سال برای زنان)، پس داشتن چنین سابقه کاری طولانی به شما امکان می دهد عنوان "جانباز کار" را دریافت کنید. ” و مزایای مربوطه بدون جوایز اضافی به او. در سال 2019، این رویه تغییری نکرده است و شما همچنان می توانید در صورت داشتن تجربه کاری فوق، عنوانی را بدون جوایز دریافت کنید.

علاوه بر این، دسته های ترجیحی شهروندانی وجود دارد که می توانند عنوان "کهنه سرباز کار" را بدون جوایز دریافت کنند:

• اینها کودکانی هستند که در طول جنگ بزرگ میهنی کار می کردند. با این حال، صرفاً کار کردن در دوران جنگ به عنوان خردسال کافی نیست. داشتن یک تجربه کاری طولانی مدت اضافی که در بالا ذکر شد ضروری است.

• شهروندانی که با نشان های تولید دپارتمان مشخص شده اند، مانند: "بهترین متالورژیست"، کارگر عالی تولید، "تصفیه کننده حوادث وزارت موقعیت های اضطراری فدراسیون روسیه" و سایر علائم مشابه صادر شده برای خدمات یا کار خوب. علاوه بر این، متقاضی بر این اساس باید دارای تجربه کاری لازم برای محاسبه مستمری پیری یا طولانی مدت باشد. به طور دقیق تر، امکان اعطای عنوان "جانباز کار" با وجود نشان های ادارات یا تولیدی با سازمان بهزیستی محلی قابل بررسی است.

وکیل سرگئی کوزنتسوف (مسکو)

اگر انسان سال ها به نفع وطن کار کرده باشد، باید ثواب بگیرد. به مرد یا زن در سن بازنشستگی، عنوان افتخاری «جانباز کار» اعطا می شود، گواهی، مدال و پرداخت نقدی اعطا می شود و مزایا تعلق می گیرد. نحوه و شرایط اعطای عنوان جانباز کار را مطالعه کنید.

چه کسانی واجد شرایط دریافت جانباز کار هستند؟

این رویه در اواسط دهه 90 توسط قانون فدرال "در مورد سربازان" ایجاد شد. بر اساس آن، یک مستمری بگیر می تواند تحت مجموعه ای از شرایط خاص چنین وضعیتی را دریافت کند. به چه کسانی عنوان جانباز کار اعطا می شود:

• یک مستمری بگیر با جوایز دولتی؛
• شخصی که دارای عناوین افتخاری اتحاد جماهیر شوروی، فدراسیون روسیه است.
• بازنشستگی که برای کار به او نشان دپارتمان اعطا شده است.
• شخصی که برای چند سال کار کرده است.

در 19 دسامبر 2005 ، اصلاحیه هایی در قانون به اجرا در آمد که بر اساس آن شرایط اخذ یک جانباز کار توسط افراد ارضی فدراسیون روسیه تعیین می شود. مقامات مسکو، برای مثال، فهرست فوق را در سایر مناطق اصلاح نمی کنند. یکی از تنظیمات رایج، تجربه کار در قلمرو یک نهاد تشکیل دهنده خاص فدراسیون روسیه یا وجود جوایز با اهمیت محلی است.

مزایا برای کهنه سربازان کار فدرال

شهروندانی که وزارتخانه این عنوان را به آنها اعطا کرده است دارای امتیازات زیر هستند:

• سفر رایگان در حمل و نقل عمومی؛
• تعطیلات در زمان مناسب برای ذینفع؛
• 50٪ غرامت برای پرداخت مسکن و خدمات عمومی؛
• پوشش هزینه های تامین گاز؛
• مراقبت رایگان در موسسات پزشکی؛
• بازنشستگان می توانند برای خدمات پروتز دندان در موسسات دندانپزشکی دولتی هزینه دریافت کنند.

دولت همچنین از ارائه مزایای مالیاتی مراقبت کرد و موارد زیر را برای جانبازان کار انجام داد:

• معافیت از پرداخت 100٪ مالیات بر دارایی؛
• حق انتقال کسر مالیات بر درآمد شخصی به دوره های دیگر؛
• بدون مالیات بر درآمد شخصی

مزایای منطقه ای برای جانبازان

هر موضوع سرزمینی روسیه لیستی از مزایای خود را برای شایستگی کار ارائه می دهد. در دفتر حمایت اجتماعی برای شهروندان، می توانید لیست فعلی امتیازات را دوباره بخوانید. تنوع و کیفیت آن به اندازه بودجه منطقه ای و ماهیت برنامه های حمایت اجتماعی بستگی دارد. چگونه یک سرباز کهنه کار در مسکو بگیریم و چه مزایایی دارد؟ دارنده این عنوان حق دارد (به جز مشوق های فدرال):

• سفر رایگان در حمل و نقل ریلی حومه ای؛
• مکمل نقدی ماهانه از بودجه محلی که هر سال نمایه می شود.
• منهای 50٪ برای پرداخت تلفن ثابت یا نقطه رادیویی؛
• فرصتی برای بازدید از آسایشگاه یک بار در سال در صورت وجود نقص در بدن.

نحوه ثبت نام به عنوان جانباز کار

داوطلب باید با داشتن لیست مشخصی از مدارک به سازمان حمایت اجتماعی در محل ثبت نام مراجعه کند. پس از پذیرش، ثبت نام وضعیت آغاز می شود - یک پرونده شخصی تشکیل می شود، مقالات برای بررسی به کمیسیون ویژه ای به وزارت منطقه ارسال می شود. زمان پردازش درخواست 14 تا 15 روز (بسته به منطقه) است، سپس کارمندان تامین اجتماعی برای شما برنامه ریزی می کنند و نتیجه را به شما اطلاع می دهند.

مراحل و شرایط اعطای عنوان

بر اساس مدارکی که در اختیار مراجع تامین اجتماعی قرار می دهید، کمیسیون وزرا در مورد اعطای عنوان تصمیم گیری می کند. در صورت مثبت بودن نتیجه، کارمندان ظرف 3 روز کاری پروتکلی را مبنی بر رضایت درخواست تجدیدنظر تنظیم می کنند. این مقاله مبنایی برای تخصیص وضعیت مشخص شده خواهد شد. چگونه می توان عنوان جانباز کار و گواهی تایید آن را دریافت کرد؟ پس از امضای پروتکل از سوی مسئولان، داوطلب باید به سازمان تامین اجتماعی مراجعه کند و پس از امضا به او گواهی می دهند.

در صورتی که تصمیم کمیسیون به نفع متقاضی نباشد، ابلاغ کتبی به وی ارسال می شود. در این مقاله دلایل امتناع و روش تجدیدنظرخواهی توضیح داده شده است. مدت زمان ثبت نام امتناع حداکثر 5 روز کاری می باشد. شما می توانید با استناد به چارچوب قانونی از حقوق جانباز خود در دادگاه دفاع کنید. اگر دستاوردهای کاری و شواهد مستندی از فعالیت های خود دارید، نباید فرصت دستمزد خوب را رد کنید.

تجربه برای گرفتن جانباز کار

برای به دست آوردن این وضعیت، نه تنها باید گواهینامه و جوایز داشته باشید، بلکه باید سال های مشخصی کار کنید. مهم این است که:

• سابقه بیمه حداقل 5 سال بود.
• سابقه کار حداقل 25 سال (برای یک مرد) یا 20 سال (برای یک زن) با جوایز و عناوین افتخاری اتحاد جماهیر شوروی و فدراسیون روسیه.
• اگر شروع کار او قبل از سن 18 سالگی در زمان جنگ بزرگ میهنی اتفاق افتاده باشد، حداقل 40 سال (شرایط برای مردان) یا 35 سال (برای زنان) کار کرده است.

برای جانباز شدن چه گواهی هایی لازم است؟

مبنای اعطای مستمری بگیر گواهی هایی است که از مراجع زیر صادر می شود:

• وزارت فدراسیون روسیه؛
• سرویس آرشیو فدرال؛
• خدمات مالیاتی فدراسیون روسیه؛
• سایر مقامات فدرال؛
• مؤسسات علمی معادل مؤسسات دپارتمان (در صورتی که فرد در زمان مأموریت در این سازمان کار می کرد).
• جوایز راه آهن روسیه OJSC نقل قول نمی شود، اما دیپلم بخش راه آهن اتحاد جماهیر شوروی شانس یک نتیجه مثبت را می دهد.

جوایز دریافت عنوان جانباز کار

در صورت وجود مدال و حکم صادر شده توسط ارگان های زیر می توان وضعیت را تعیین کرد:

• دولت فدراسیون روسیه؛
• اداره رئیس جمهور فدراسیون روسیه؛
• رئیس یک بخش یا رئیس یک وزارتخانه؛
• دفتر دادستانی کل فدراسیون روسیه؛
• رئیس دادگاه قانون اساسی فدراسیون روسیه؛
• دومای ایالتی مجلس فدرال فدراسیون روسیه؛
• مدال "اهدای افتخاری فدراسیون روسیه" حق استفاده از مزایا را می دهد.

با این حال، همه جوایز واجد شرایط این وضعیت نیستند. طبق قانون مدال یا مدرک شرکت در نمایشگاه ملی اقتصادی، مسابقات ورزشی، عنوان تحصیلی یا مدرک معتبر نمی باشد. جوایز هیئت رئیسه کنگره نمایندگان خلق اتحاد جماهیر شوروی همچنین زمینه ای برای کسب مقام افتخاری در مسکو یا سایر مناطق پرجمعیت روسیه فراهم نمی کند.

نحوه دریافت گواهی جانبازی کار بدون جوایز

فقط برای آن دسته از مستمری بگیرانی که کار خود را در طول جنگ جهانی دوم (1939-1945) قبل از رسیدن به بزرگسالی آغاز کرده اند، می توانند به این وضعیت دست یابند. اگر مردی 40 سال و زن 35 سال کار کرده باشد، حق دریافت مزایا را دارند. برای انجام این کار، لازم است شواهد مستندی ارائه شود که نشان دهد فعالیت کارگری در سرزمین های اشغالی اتحاد جماهیر شوروی انجام نشده است. در موارد دیگر، برای به دست آوردن وضعیت، به گواهی، مدال و جوایز دیگر نیاز دارید.

برای گرفتن جانباز کار چه مدارکی لازم است؟

اگر شانسی برای اعطای وضعیت افتخاری دارید، باید بسته ای از مدارک لازم را جمع آوری کنید. نحوه گرفتن یک جانباز کار و چه مدارکی مورد نیاز است:

1. بیانیه. نمونه ای در پیوست آیین نامه در مورد نحوه و شرایط اختصاص عنوان مربوطه موجود است.
2. کپی تمام صفحات پاسپورت.
3. یک کپی از دفترچه کار (در صورت ادامه کار، کپی با مهر و امضای رئیس سازمان تأیید می شود).
4. گواهی از محل کار.
5. گواهی بازنشستگی (اصل و کپی).
6. کپی و اصل گواهینامه ها، مدارک تایید کننده عنوان افتخاری.
7. گواهی صندوق بازنشستگی مبنی بر سابقه خدمت.
8. گزیده ای از آرشیو تایید کننده فعالیت کارگری در طول جنگ جهانی دوم.
9. دو قطعه عکس 3*4

ویدئو: چگونه یک جانباز کار شویم

امروزه دریافت هرگونه مزایا از دولت مشکل ساز است. این به دلیل وجود فهرست طولانی از اوراق مورد نیاز و انجام ناصادقانه وظایف آنها توسط مددکاران اجتماعی است. به همین دلایل، در سال 2017، تعداد دعاوی ارسالی به دادگاه با تقاضای حل اختلاف در مورد وضعیت دریافتی برای دستاوردهای ویژه کارگری افزایش یافت.

برای اولین بار، شهروندان فدراسیون روسیه در مورد امتیازات برای کار طولانی مدت با وجدان در دهه 90 آشنا شدند. تاکنون قوانین و شرایط اعطای عنوان "جانباز کار" بارها تغییر کرده است. به همین دلیل است که بسیاری از کارگران هیچ ایده ای برای دریافت عنوان "جانباز کار" و نحوه دریافت مزایای خاص پس از بازنشستگی ندارند، بیایید الگوریتم اقدامات لازم را در نظر بگیریم.

چه کسانی مستحق وضعیت "جانباز کار" هستند

بسیاری از شهروندان با تجربه کاری زیاد نمی دانند که آیا می توان آنها را به عنوان یک جانباز کار شناخت و با این سؤال به کجا مراجعه کنند. این عنوان برای هر شهروند کشور ما که سال ها به نفع دولت کار کرده است، در دسترس نیست. نامزد کسب عنوان افتخاری باید ملاقات کند برخی از الزامات:

• - تا ژوئیه 2017 به او مدال "جانباز کار" اعطا شد که توسط سند مربوطه تأیید شده است.
• - اعطا گواهی ستایش از رئیس فدراسیون روسیه، دریافت جوایز و مدال های اتحادیه سوسیالیستی، و همچنین به رسمیت شناختن شایستگی دپارتمان در یک زمینه کاری.
• - قبل از بازنشستگی، مدت بیمه برای مردان 25 سال، برای زنان - 20 سال است.
• - قبل از ثبت نام مستمری، سابقه کار جانباز (مدت خدمت) حداقل 20 سال باشد.
• - در طول جنگ بزرگ میهنی بدون رسیدن به سن بلوغ کار کرد، در نتیجه کل مدت کار برای یک مرد حداقل 40 سال، برای یک زن - 35 سال بود.

دانستن این نکته ضروری است که در این شرایط همه راه‌های حمایت از کارگران در سطح دولتی از طریق مشوق‌هایی در قالب ضمانت‌های اجتماعی و تشکر از کار طولانی و بی‌عیب در نظر گرفته نمی‌شود. اعتبارنامه ها قابل توجه تلقی می شوند صادر شده توسط مراجع و خدمات زیر:

• - بالاترین دستگاه اجرایی؛
• - مدیریت رئیس دولت؛
• - ارگان دولتی یک حوزه فعالیت جداگانه، وزارت (از طرف مدیر کل)؛
• - مجلس سفلی پارلمان؛
• - نهاد قضایی قانون اساسی، دادستانی کل (به نمایندگی از رئیس).

اسنادی که مشوق های دولتی را تأیید می کنند و توسط ریاست شورای عالی اتحاد جماهیر شوروی صادر شده اند، جوایز خود را بدون گواهینامه مناسب از دست داده اند. هنگام درخواست عنوان، کارگر سابق باید بازنشسته باشد.

شایستگی کار به فردی که شهروند کشور دیگری است تعلق نمی گیرد.

قوانین اخذ جانباز کار

برای دریافت پاداش بالا برای مسیر چندین ساله کار، پیروی از قوانین خاصی برای یک شهروند فدراسیون روسیه مهم است. شما باید بدانید که کجا باید مقالات را برای یک جانباز کار ارسال کنید، لیست رسانه های مستند لازم را پیدا کنید و با تفاوت های ظریف مهم این روش آشنا شوید.

چه مدارکی لازمه

متقاضی متعهد به ارائه می باشد بسته مقالات زیر:

• - درخواست تجدید نظر کتبی در قالب تعیین شده؛
• - اصل و کپی پاسپورت؛
• - شناسه بازنشستگی؛
• - اصل و کپی کتاب کار؛
• - گواهی های افتخار، نامه های قدردانی، سفارش ها، نشان ها، مدال ها، و همچنین رسانه های ملموس که تأیید می کند جوایز متعلق به یک نامزد خاص است.
• - شماره بیمه یک حساب شخصی فردی (SNILS)؛
• - 4 کارت عکس در فرمت 3x4 سانتی متر.

اصالت تمامی نسخه ها توسط دفتر اسناد رسمی تایید می شود.

دولت‌های محلی این حق را دارند که مطابق با الزامات منطقه‌ای تعیین‌شده، اطلاعات بیشتری در مورد متقاضی برای وضعیت افتخاری درخواست کنند.

برای جانباز افتخاری کار کجا باید درخواست داد

همه کارگران به درستی از جایی که باید لیست مقالاتی را که شایستگی آنها را در کارشان تأیید می کند، ارسال کنند، آگاه نیستند. مدارک لازم باید توسط متقاضی به تامین اجتماعی در محل ثبت نام ارائه شود. هر منطقه یک نمونه جداگانه از درخواست تجدیدنظر کتبی دارد. درخواست خطاب به رئیس اداره حفاظت اجتماعی تنظیم می شود، متن باید حاوی درخواستی برای تعیین وضعیت مناسب باشد، در پایان متقاضی تاریخ درخواست را مشخص می کند و امضای خود را می گذارد. کارمندان خدمات باید کپی های ارائه شده را با اصل بررسی کنند.

مهلت بررسی و پاسخ به درخواست

تامین اجتماعی یک پرونده شخصی باز می کند که در آن رسانه های مادی ارائه شده توسط جانباز بایگانی می شود. کمیسیون باید ظرف یک ماه جلسه ای تشکیل دهد و کارمندان وزارت مربوطه را در جریان کار قرار دهد و درخواست تجدیدنظر جانباز را بررسی و در مورد آن تصمیم گیری کند. کارمندان موسسه دولتی حمایت اجتماعی یک حکم کتبی تهیه می کنند که شامل اطلاعاتی در مورد تصمیم نهایی استدلال شده است. این عمل به صورت دستی یا پستی ظرف پنج روز تقویمی از تاریخ رسیدگی به پرونده به متقاضی تحویل می شود.

ماموران تامین اجتماعی با امتناع از یک شهروند متعهد می شوند که دلیل رای منفی را ذکر کنند.

در صورت اتخاذ تصمیم به نفع متقاضی سالمند، تاریخ دقیق وصول دستور قانونی تعیین می شود که بر اساس آن جانباز می تواند برای دریافت مزایای دولتی مورد نیاز اقدام کند.

مزایای اصلی ارائه شده به جانبازان کار

مزایای فدرال برای کارگران افتخاری، که توسط قانون فدراسیون روسیه تنظیم می شود، برای همه دارندگان این عنوان دقیقاً یکسان است.

امتیازات فعلی به شرح زیر است:

1. استفاده از خدمات کلینیک های دندانپزشکی شهرداری برای درمان دندان و پروتز خارج از نوبت;
2. دریافت فرصت درمان در موسسات پزشکی کشور، حتی اگر محل اقامت یا ثبت نام خود را تغییر دهید.
3. درمان در آسایشگاه یا دریافت غرامت پولی به مبلغ هزینه تعطیلات در صورت امتناع.
4. حق برخورداری از مجموعه ای از اقدامات رایگان در سیستم مراقبت های بهداشتی که به منظور تشخیص و پیشگیری از بیماری های مختلف انجام می شود.
5. بازدید از پزشکان و خدمات در داروخانه ها بدون انتظار در صف.
6. حق فوق العاده برای بهبود شرایط مسکن؛
7. امکان اخذ وام برای ساخت ساختمان مسکونی برای مدت 10 سال;
8. نصب تلفن ثابت در صورت درخواست؛
9. معافیت از مالیات زمین؛
10. پرداخت 50% کرایه کامل قطارهای شهری و آبی در فصل مربوطه.
11. سفر با حمل و نقل شهری بدون پرداخت هزینه؛
12. دریافت غرامت پولی برای مسکن و خدمات عمومی مشروط بر اینکه بدهی آب و برق وجود ندارد.
13. صاحبان املاک از مشارکت در اموال معاف هستند.
14. پرداخت های بازنشستگی، کمک های مالی، غرامت درمان آسایشگاهی و سایر پرداخت های مالی مشمول مالیات بر درآمد شخصی نیستند.
15. حق دریافت قطعه زمین رایگان برای ساخت خانه؛
16. در صورت ادامه کار، می توانید آزادانه از مرخصی استحقاقی سالانه (30 روز) در هر ماه از سال استفاده کنید.

علاوه بر مزایای فدرال، فدراسیون روسیه دارای برنامه های منطقه ای است که ممکن است در مناطق مختلف کشور به طور قابل توجهی متفاوت باشد.

خلاصه و دستورالعمل گام به گام

شهروندانی که گواهی های افتخار، حکم ها، مدال ها و همچنین نشان های کشور ما و اتحاد جماهیر شوروی سابق را دریافت کرده اند، می توانند عنوان افتخاری "کهنه سرباز کار" را برای سال ها کار بی عیب و نقص دریافت کنند. لازم به ذکر است که دوره بیمه باید کامل باشد. علاوه بر این، شهروندانی که در جریان درگیری های مسلحانه طرف های شرکت کننده در جنگ بزرگ میهنی از جمله افراد زیر سن قانونی کار می کردند، می توانند این عنوان را دریافت کنند. مشروط بودن این مورد این است که زنان 35 سال یا بیشتر و مردان حداقل 40 سال سابقه کار داشته باشند.

برای ثبت نام، باید بسته ای از مدارک را تهیه کنید:

• - درخواست تجدید نظر در قالب تعیین شده به صورت کتبی؛
• - پاسپورت (کپی و اصل)؛
• - کتاب کار (کپی و اصل)؛
• - اسنادی که دریافت جوایز، مدال ها، سفارش ها، نشان ها یا نامه های سپاسگزاری را تأیید می کند.
• - SNILS (شماره بیمه حساب شخصی فردی)؛

همچنین 2 عکس (3X4) را فراموش نکنید.

لیست کامل مدارک باید به اداره تامین اجتماعی در محل ثبت نام ارائه شود. در مرحله بعد باید مراحل زیر را انجام دهید:

1. درخواست خطاب به رئیس بخش تنظیم می شود و شامل درخواست اعطای عنوان افتخاری است.
2. كميسيون مديريت به اتفاق كاركنان وزارت متبوع درخواست تجديدنظر جانباز را مورد بحث قرار داده و در مورد آن تصميم مي گيرد.
3. یک سند اداری تنظیم می شود که تصمیم نهایی مستدل اعضای کمیسیون را برجسته می کند.

بیش از 30 روز از تاریخ ارائه اسناد برای رسیدگی برای صدور اجرائیه اختصاص داده نمی شود که بر اساس آن کارگر افتخاری می تواند مزایای دولتی مورد نیاز را دریافت کند.